在面试中你所说的第一句话，就能让面试官立刻听出你的英语程度？！

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在大马，有一半或以上的工作面试都是以英语进行。而您知不知道，其实面试官只要听你开口的第一句话，就能够直接判断出你的英语程度属于强、一般还是弱。

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以下这几道常见的面试题，不同英语程度的求职者会这样回答。

在看问题的时候，大家不妨先把自己的答案说出来，再对照一下下面的答案，看看自己的英语程度属于哪个等级，同时学学应该要怎样回答才最切中要领，让面试官满意。

1.   "Tell Me About Yourself."
当面试官这样问你的时候，其实他真正想要知道的是，你为什么适合这份工作。

（弱）My name is John. I am 22 years old. I have a brother and 2 sisters…
（中）I am a graphic designer with 4 years experience.
（强）I believe that I am the best candidate for this position because …
（强）When I was working on … project, I realized that my career goal is …


你的名字、过去的工作等个人资料其实已清楚列明在简历上，所以这时面试官真正关心的其实是你的能力和成就如何证明你能够胜任这份工作。

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2.   "How would people you (have worked) with describe you？"
其实面试官内心是想要知道你跨部门的合作能力。

（弱）I’m not sure. Probably easygoing.
（中）People would say that I’m responsible, enthusiastic …
（强）My supervisor would say that I always think ahead of him. For example …

与其搬出那些面试官早已听腻的形容词（如：负责任、有热诚），不如说说你的上司和其他部门的同事如何信赖你，并提供实际例子，这样会更有帮助。

3.   "Where do you see yourself in five years?"
实际上他想知道的是你是否在意这份工作。

（弱）I would like to stay in the industry. Maybe I’ll be working for … （更大的公司、面试公司的对手）
（中）I see myself in this company, cooperating with different teams.
（强）I hope that I’ll be an account director by that time, representing A, B and C …
（强）I’m open to a few options … and that’s why I believe the experience here will lead me to the best decision … and that’s why I’m excited about the marketing skills I’ll gain here.


这是你职业蓝图的理想工作，还是你只是来过个水？如果计划继续呆在这家公司，那就要刻画自己的成长。比如说你现在面试的是专员（Account Executive），5 年后你希望自己能当上总监（Account Director）。计划不确定没关系，最主要的是要让面试官了解你对这份工作的重视，还有会在这里稳定工作多少年。

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4.   "What is your weakness?"
他真的就是想要知道你的缺点。

（弱）I work too hard.
（中）Not that I can think of so far.
（中）I’m too much of a perfectionist sometimes.
（强）My tolerance can be low when my team members do not meet the basic requirement at work. To me, mistakes are acceptable, but not lacking self-discipline. In these cases, I communicate with the members in private and figure out how I can help each of them.

千万别硬把优点说成缺点，这样会让人感觉很虚假，觉得你根本不了解问题。回答应该要诚实而有策略：先合理说明自己的缺点，并说出自己会作出那些努力去改善。
记住一点，比起陈述情绪上的缺点，陈述自己不擅长处理的情况会让人更容易接受哦！


5.   "Why are you the best person for this position?" 或  "What would bring you to this position?"
他主要是想要知道你和别人不一样的好。

（弱）I am willing to do my best.
（中）My management experience and ability to take on challenges makes me the best person for this job.
（强）My data mining ability sets me apart from other candidates. For example …
（强）I'm not just an experienced manager. All your candidates must be experienced in communication. However…

看清楚这份工作的内容、入职条件，并回溯自己过往的工作经验，以及对应的例子。
注释：『（事情/能力）set apart from（人）』是其中一个好用的句型，其意思就是突显你与其他求职者的不同。



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